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Hoje, 25 de julho, o IASFA assinala os 199 anos da inauguração do Hospital Real dos Inválidos Militares, ocorrida no mesmo dia em que a sua fundadora, a Princesa Maria Francisca Benedita, celebrava 82 anos de vida.

A um ano de se cumprirem 200 anos da inauguração do Hospital Real dos Inválidos Militares, onde funciona atualmente o Centro de Apoio Social (CAS) de Runa, o IASFA volta a recordar a obra e a vida da Princesa Maria Francisca Benedita.

Neste dia tão especial para o IASFA e para o CAS Runa, recordamos os nomes dos primeiros 16 inválidos militares que utilizaram os serviços do Hospital, a 27 de julho de 1827, com patentes diversas e idades compreendidas entre os 26 e os 80 anos.

O 1.º Tenente Christovão Thomas, o 1.º Sargento José Félix de Valois, o 2.º Sargento Joaquim Maria Cordeiro, o 2.º Sargento Joaquim Jorge Ervilheiro, o Cabo João Dias de Oliveira, o Cabo José António Antunes, o Anspeçada João Pereira de Oliveira, o Anspeçada Manoel Francisco, o Soldado Justeniano Alves, o Soldado António Joaquim Rodrigues, o Soldado José Carreira, o Soldado António da Roza, o Soldado Manoel José de Freitas, o Soldado Lucianno António, o Soldado José Caetano Azevedo e o Soldado Bernardo Nunes foram os primeiros residentes do Hospital, a quem o IASFA presta a devida homenagem.

O Hospital Real dos Inválidos Militares, cuja construção teve início a 18 de junho de 1792, foi inaugurado no dia em que a sua fundadora comemorava 82 anos. Nascida em Lisboa, a Princesa Maria Francisca Benedita Ana Isabel Antónia Lourença Inácia Teresa Gertrudes Rita Rosa de Bragança, filha mais nova do Rei D. José I, morreu dois anos depois da inauguração da obra que idealizou para os inválidos militares.

Em testamento, a Princesa instituiu o Hospital Real dos Inválidos Militares como herdeiro universal, deixando a Quinta de Alcobaça, a maioria dos seus bens imóveis, o resultado da venda de várias joias, bem como outros valores, com o intuito de assegurar a subsistência e os cuidados aos seus utilizadores.

O IASFA continua a honrar o legado samaritano da Princesa fundadora, ao apoiar a família militar através da Ação Social Complementar (ASC) e da gestão do subsistema público de saúde de Assistência na Doença aos Militares (ADM).

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Perante 71 beneficiários, a 21 de julho, o  IASFA realizou uma ação de divulgação das valências do Instituto na Academia Militar da Força Aérea, em Pêro Pinheiro, no concelho de Sintra. 

A sessão de informação realizou-se no auditório do Centro de Estudos Aeroespaciais (CEA) da Base Aérea nº 1 para os elementos que frequentam o estágio Técnico-militar da Força Aérea, entre os 27 e os 34 anos de idade.

Recebida pela Capitão Silvia Bernardino e pela Tenente Helena Machado, a delegação do IASFA fez-se representar pelo Coronel José Serra, Chefe de Gabinete de Apoio ao Conselho Diretivo (GACD), pela Dra. Regina Rodrigues, Chefe da Divisão de Apoio Social (DAS), pela Dra. Fátima Silva da Divisão de Gestão do Património (DGP), pelo Sargento-Mor Gonçalves, da Divisão de Turismo e Lazer (DTL). A Assistência na Doença aos Militares (ADM) foi representada pela Dra. Ângela Pinheiro, do GACD.

A palestra incidiu sobre as principais áreas de atuação do IASFA, designadamente a Ação Social Complementar (ASC), a Assistência na Doença aos Militares (ADM) das Forças Armadas e o Portal do Beneficiário.

No âmbito da Divisão de Apoio Social foram abordados temas relacionados com os subsídios de apoios sociais, os equipamentos sociais do IASFA, nomeadamente as Estruturas residências para Pessoas Idosas (ERPI) e as Residências Universitárias.

Quanto à divisão de Gestão do Património foram mencionadas as condições de acesso ao às habitações sociais do IASFA e o processo de candidatura dos concursos de arrendamento.

No que diz respeito à área de Turismo e Lazer do IASFA, foram abordados temas como as colónias de férias, os alojamentos nos Centros de Apoio Social (CAS), bem como hotéis protocolados e as viagens e alojamentos a nível internacional.

Relativamente à ADM formam abordadas as regras e procedimentos do regime livre e regime convencionado, assim como as utilidades da área reservada da ADM do Portal do beneficiário.

Após a apresentação, os militares/beneficiários que participaram nesta ação de divulgação puderam tirar todas as dúvidas junto dos responsáveis da ADM e ASC.

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Até 26 de julho, dez jovens portugueses estão a participar na edição de 2026 do Campo de Férias Internacional – International CLIMS Camp (ICC), que este ano se realiza na República Checa e tem como quartel-general a cidade de Špindlerův Mlýn.

Recebidos no aeroporto pela organização do ICC, os 10 jovens estão a representar Portugal neste acampamento internacional, composto por um diversificado programa dedicado à aventura, desporto, turismo cultural, diversão e promoção de dinâmica de grupo, em que o inglês é a língua oficial, de forma a promover o convívio e o desenvolvimento pessoal.

Com idades entre os 15 e os 17 anos, o ICC 2026 junta 183 jovens pertencentes a 11 dos países que compõem o Comité de Ligação das Organizações Sociais Militares (CLIMS): Alemanha, Bulgária, Espanha, França, Grécia, Hungria, Itália, Polónia, Portugal, República Checa e Roménia. Os participantes portugueses são filhos de beneficiários dos três ramos das Forças Armadas portuguesa e de militares da Guarda Nacional Republicana (GNR).

Os jovens participantes estão acompanhados por 28 monitores, entre os quais uma portuguesa, e por 10 elementos da organização checa, com o objetivo de garantir a máxima segurança e oferecer uma experiência enriquecedora e inesquecível durante a 21.ª edição deste prestigiado evento internacional.

Entre as atividades que constam no programa desta edição, a organização preparou excursões e visitas culturais a vários pontos da região e do país, com realce para uma visita a Praga, capital da República Checa, que inclui um passeio de barco pelo rio Vltava, uma aventura no segundo maior jardim zoológico do país, o Safari Park Dvůr Králové, que vai permitir a ilusão de estar num verdadeiro safári em África, ou experimentar trilhos pelas copas das árvores em Janské Lázně, região conhecida pelas suas fontes termais e por ser um centro de desportos de inverno e turismo de natureza.

A adrenalina, o desporto e o exercício físico também fazem parte da agenda preparada para os participantes, com a realização de atividades de natação, balanço gigante, bobsleigh, tirolesa, aeróbica, exercícios de força, squash ou caminhadas.

Torneios amigáveis de futebol, voleibol e jogos tradicionais, entre as equipas dos diversos países, são outras das atividades que tornam esta edição numa experiência bastante enriquecedora para os jovens.

Alojados num hotel de Špindlerův Mlýn, cidade situada no centro das montanhas de Krkonoše, a cordilheira mais alta da República Checa, os participantes nesta edição do ICC podem usufruir das diversas comodidades proporcionadas, como as piscinas interiores ou os escorregas aquáticos. As noites no hotel também serão animadas, com a realização de noites de discoteca, concursos de cultura geral, numa edição que conta com as tradicionais fogueiras de acampamento, o Camp Fire.

Tendo por finalidade que os jovens socializem com outros jovens de diferentes países e conheçam as suas culturas, os campos de férias e as atividades organizadas pelo CLIMS e pela Divisão de Turismo e Lazer do IASFA são inteiramente suportadas pelos participantes.

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Nas instalações da Santa Casa da Misericórdia de Évora, o IASFA e a Farmácia da Misericórdia assinaram um protocolo de colaboração, a 16 de julho.

O IASFA assinou um protocolo com a Farmácia da Misericórdia – Santa Casa da Misericórdia de Évora, situada na Praça do Giraldo, coração desta cidade do Alto Alentejo.

Possuindo uma vasta gama de medicamentos e produtos, a Farmácia da Misericórdia tem ao seu serviço uma equipa de profissionais altamente qualificados, cujo atendimento é baseado no profissionalismo, simpatia e aconselhamento adequado aos problemas de cada utente, proporcionando um serviço eficaz e de qualidade para melhorar a saúde e bem-estar dos seus clientes.

A Farmácia da Misericórdia presta também uma grande variedade de serviços, nomeadamente testes preventivos, para que os utentes possam vigiar a sua saúde regularmente, com todo o conforto e comodidade.

O protocolo de colaboração com esta entidade, vai permitir aos Beneficiários a redução de 10% em vários produtos e serviços, não dispensando a consulta das condições deste protocolo.

Na cerimónia de assinatura do protocolo, o IASFA fez-se representar pelo Centro de Apoio Social (CAS) de Évora, através do seu Subdiretor, Tenente-Coronel Rui Ramalho, e pelo Sargento-Mor Joaquim Gomes. A Santa Casa da Misericórdia de Évora foi representada pelo Provedor Dr. Francisco Figueira e pela Secretária-Geral, Eng.ª Ana Talhinhas.

Conheça as condições deste protocolo e a vasta rede de entidades protocoladas com o IASFA. Para informações mais detalhadas, visite a página da Farmácia da Misericórdia.

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O IASFA e a Super Ajudas, Unipessoal, Lda., assinaram um protocolo de colaboração nas instalações do Centro de Apoio Social (CAS) de Lisboa, a 15 de julho.

O IASFA assinou um protocolo com a Super Ajudas, uma empresa com mais de 15 anos de experiência na comercialização de produtos ortopédicos, geriátricos, cirúrgicos, hospitalares e de saúde e bem estar, que tem como objetivo principal proporcionar uma melhor saúde e qualidade de vida aos seus clientes.

A Super Ajudas encontra-se sediada em Lisboa, possuindo lojas localizadas no Hospital Pulido Valente, Hospital de Santa Maria, Hospital São Francisco Xavier e nas Caldas da Rainha. Presta serviços de comercialização de produtos ortopédicos, geriátricos, cirúrgicos, hospitalares e de saúde e bem estar, tendo como objetivo principal proporcionar uma melhor saúde e qualidade de vida.

O protocolo de colaboração com esta entidade, vai permitir que os Beneficiários usufruam de redução de 10%, sobre os valores constantes na tabela de preços em vigor, dos serviços a prestar nas consultas.

O protocolo de colaboração com esta entidade, vai permitir que os Beneficiários usufruam de redução de 10% nas ortóteses por medida e em auxiliares de marcha, e 5% em artigos existentes nas lojas, à exceção dos suplementos alimentares e artigos feitos por medida.

Na cerimónia de assinatura do protocolo, em representação do IASFA, esteve presente a Chefe da Divisão de Apoio Social (DAS), Dra. Regina Rodrigues, e pela Coordenadora Técnica Carla Xavier. A Super Ajudas, Unipessoal, Lda. foi representada pela Gerente e Diretora Técnica, Dra. Ana Mafalda Bernardo Amaro Caxaria, e pelo Eng.º Ricardo Sarreira.

Conheça as condições deste protocolo e a vasta rede de entidades protocoladas com o IASFA. Para informações mais detalhadas, visite a página da Super Ajudas Unipessoal, Lda.

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O IASFA realizou, entre os dias 22 de junho e 3 de julho, mais uma edição do Campo de Férias Nacional Não Residencial, destinado a crianças e jovens com idades compreendidas entre os 6 e os 14 anos.

Realizado no Centro de Apoio Social do Alfeite (CAS Alfeite), o campo de férias contou com a importante parceria do Clube Náutico dos Oficiais e Cadetes da Armada (CNOCA), na Base Naval de Lisboa, proporcionando aos participantes um programa diversificado de atividades desportivas, culturais, recreativas e pedagógicas.

Com um programa de cariz desportivo, cultural e recreativo, esta edição do Campo de Férias do IASFA possibilitou o desenvolvimento e enriquecimento de competências individuais e sociais das crianças e jovens, assim como, a aquisição de novos conhecimentos nas áreas da motricidade global, novas tecnologias, artes e  estudo do meio.

Ao longo de duas semanas, as crianças e jovens tiveram oportunidade de viver experiências únicas e inesquecíveis, participando em atividades náuticas de remo, canoagem e vela, sempre sob supervisão técnica especializada. O programa incluiu ainda momentos de lazer na piscina, jogos tradicionais, Laser tag, tiro com arco soft, um workshop de teatro e uma visita guiada ao simulador de um navio da Marinha Portuguesa, permitindo aos participantes um contacto privilegiado com a realidade naval.

Mais do que um espaço de ocupação dos tempos livres, este campo de férias constituiu uma oportunidade de desenvolvimento pessoal e social, promovendo a autonomia, o espírito de equipa, a cooperação e o respeito pelo próximo.

Com esta iniciativa, o IASFA reforçou o seu compromisso de apoio à família militar, promovendo o bem-estar e o desenvolvimento integral das crianças e dos jovens e incentivando valores fundamentais como a cooperação, a solidariedade, a inclusão e a igualdade de oportunidades.

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O CAS Runa recebeu, a 3 de julho, o campeão olímpico Carlos Lopes, atleta que conquistou a primeira medalha de ouro olímpica para Portugal, na Maratona dos Jogos Olímpicos de Los Angeles, em 1984.

Perante uma plateia composta pelos residentes e funcionários do CAS Runa, nesta sessão esteve presente não só o atleta Carlos Lopes, mas também o homem que contou a sua experiência pessoal, referindo como tem lidado com a sua recente doença, todas as dificuldades iniciais no desporto, as derrotas, os desaires, os acidentes, as lesões, mas também as conquistas, as marcas, as medalhas, bem como o reconhecimento nacional e internacional.

Nascido em 1947, Carlos Lopes confidenciou aos presentes a sua dinâmica familiar, a importância do apoio da mulher, também atleta, e da restante família, incentivando a prática de um estilo de vida saudável, em que o movimento/exercício físico diário é central e essencial.

Durante a conversa com Carlos Lopes, os assistentes partilharam as suas memórias dos tempos áureos do atleta campeão, manifestando toda a sua admiração pela sua carreira, que inclui múltiplas conquistas nacionais e internacionais no atletismo, como as duas medalhas olímpicas, uma de ouro e outra de prata, três títulos mundiais de corta-mato e um recorde olímpico da Maratona que perdurou durante mais de 20 anos.

Aos 80 anos, Carlos Lopes abandonará estas sessões de partilha pública da sua experiência, da mesma forma que, aos 40 anos, decidiu deixar de correr saindo do desporto com os seus tempos de glória imaculados.

Após um lanche no refeitório do CAS Runa, Carlos Lopes tirou fotografias com os residentes, deixando uma dedicatória escrita. Esta atividade foi organizada e conduzida pela Animadora, Técnica Superior Cidália Tomás.

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O CAS Porto acolheu, a 19 de junho, uma sessão formativa dedicada à Segurança no Trabalho no setor da restauração, promovida pela empresa de alimentação  ITAU – Instituto Técnico de Alimentação Humana.

Esta iniciativa teórico-prática, baseada na simulação de diversas situações do contexto profissional, proporcionou momentos de reflexão sobre boas práticas, fomentando a discussão de experiências, e a partilha de conhecimentos entre os participantes, entre eles, gestores de unidade, cozinheiros, assistentes de restauração e empregados de refeitório.

Num contexto de partilha de diferentes realidades e perspetivas, foi possível reforçar competências, trocar experiências e consolidar redes de colaboração entre os profissionais do setor alimentar.

Enquadrando-se na estratégia definida com esta entidade parceira, para promover a integração, o envolvimento e a valorização da equipa do serviço de alimentação do CAS Porto, este encontro contou com cerca de 40 participantes.

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O Plano Setorial da Defesa Nacional para a Igualdade 2026-2030, foi aprovado, a 19 de junho, pelo Secretário de Estado Adjunto e da Política da Defesa Nacional, no âmbito das políticas de promoção da igualdade e não discriminação no setor da Defesa Nacional.

Este Plano, aprovado pelo Despacho n.º 7710/2026, de 19 de junho, estabelece a visão, eixos e objetivos estratégicos a desenvolver pelas diferentes entidades da Defesa Nacional, visando reforçar a igualdade entre mulheres e homens, a prevenção e combate a todas as formas de discriminação, bem como a promoção de ambientes organizacionais mais inclusivos, equilibrados e respeitadores dos direitos fundamentais.

Sendo um dos organismos integrantes do Ministério da Defesa Nacional, o IASFA continuará a contribuir para o sucesso deste novo Plano que visa a promoção de políticas de igualdade e não discriminação.

Ao contrário do plano anterior (2022-2025), assente em três eixos, o Plano Setorial para a Igualdade referente ao ciclo 2026-2030 foi estruturado em quatro eixos principais: Igualdade, Conciliação, Formação e Mulheres, Paz e Segurança.

Ao longo do período de implementação do Plano, o mesmo será alvo de monitorização e avaliação, com o objetivo de cumprir os objetivos definidos, que se alinham com os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) das Nações Unidas, cujas metas estabelecidas terminam em 2030.

Clique aqui para conhecer em detalhe o novo Plano Setorial da Defesa Nacional para a Igualdade do Ministério da Defesa Nacional.

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A 23 de junho, o IASFA realizou no Centro de Apoio Social (CAS) de Viseu uma ação de sensibilização dedicada ao Regulamento Geral de Proteção de Dados (RGPD), com o objetivo de formar os funcionários deste Centro para esta temática.

No âmbito de um programa que está a decorrer junto das diversas unidades orgânicas do IASFA, o CAS Viseu recebeu uma ação de sensibilização relativa ao RPGD e ao Código de Conduta no Tratamento de Dados Pessoais, orientada pela VisionWare, empresa que está a prestar este serviço para o Instituto.

O objetivo desta sessão, que contou com a presença do Encarregado de Proteção de Dados do IASFA, Dr. João Paulo Almeida, e foi orientada pela Dra. Beatriz Oliveira da VisionWare, é reforçar o compromisso deste CAS e do IASFA, com a proteção da informação e a salvaguarda dos dados pessoais dos seus utentes, colaboradores e parceiros.

A sessão permitiu aprofundar conhecimentos sobre o Manual de Proteção de Dados do IASFA e os princípios fundamentais do RGPD, as responsabilidades das organizações no tratamento de dados pessoais e as boas práticas a adotar no dia a dia profissional, promovendo uma cultura de privacidade e segurança da informação.

A iniciativa contribui decisivamente para o reforço das competências dos funcionários e colaboradores do CAS Viseu, garantindo uma atuação cuidada e responsável, transparente e em conformidade com a legislação em vigor.

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